近年来，市科技局加强人才队伍建设、提高服务保障能力，探索实施“揭榜挂帅+科研攻关+人才引育”模式，创新科技人才引育发展，持续依托“领航计划”引育创新创业团队，打造科研人才集聚创新平台，推动科技人才集聚湛江，努力打造高水平的科研队伍，助推全市经济高质量发展。

探索“揭榜挂帅”模式

打造人才聚集“磁力场”

搭建平台聚人才，优化环境留人才。2021年5月15日，市科技局启动海洋装备和海洋生物产业揭榜挂帅制人才团队项目实施工作，聚焦我市海洋装备和海洋生物两大领域，重点围绕海洋工程装备、深远海绿色养殖装备、海洋生物医药、水海产品育种、水海产品养殖与加工等方向广泛征集项目需求，发布《湛江市科技局关于征集海洋装备和海洋生物产业揭榜挂帅制人才团队项目需求的通知》，遴选出7项影响力大、带动性强、应用面广的关键核心技术需求，在科技日报、华转网、广东科技、湛江日报、湛江人才等媒体平台向社会张榜公告，一共收到20家科研单位的揭榜意向。

架起沟通桥梁，技术人才强强联合。市科技局积极为需求方和揭榜方牵线搭桥组织洽谈会，提供政策咨询、条款协商、产权保护等多方面的撮合服务。个别揭榜方考虑到技术的成熟性、可行性，充分发挥各方所长，通过磋商主动提出联合揭榜，在技术和人才方面强强联合，优势互补，实现多种资源、路线协调创新和配合对接。经过相关评审流程成功揭榜了6个项目，引进6个高层次创新创业团队，为企业提供高水平的技术服务，精准推动人才链、创新链和产业链完美对接，项目实施期内经济产值预计达1亿元。

市科技局按照市委、市政府的部署要求，改革创新科技计划管理体系，积极探索实行“揭榜挂帅制”人才团队项目科研模式和形成机制，凝练出国内首创的“揭榜挂帅+科研攻关+人才引育”科技管理模式，并用之组织实施湛江市海洋装备和海洋生物产业揭榜挂帅制人才团队项目。该工作模式是探索践行“揭榜挂帅”体制机制的再次创新，推进科技体制机制深化改革的具体举措，意义重大。

通过实施“揭榜挂帅制”人才团队项目引进一批带技术、带项目的创新创业团队，增强了我市科技人才队伍实力。为科技人才管理工作探索成功经验，充分发挥敢为人先的创新精神，探索“揭榜挂帅”的科技人才团队管理模式，以期形成可复制可推广应用的管理机制体制、制度规范，为创新科技管理和人才团队工作积累经验。很好宣传了我市人才政策和科研条件，促进优化人才引育发展环境，努力打造人才集聚的“磁力场”。

依托“领航计划”

引育高水平科研团队

市科技局组织申报湛江市创新创业团队引育“领航计划”，依托项目实施引进高层次高水平创新创业团队，坚持面向国内外带技术、带资金、带项目的人才和团队，广泛发动宣传，发挥政策优势，鼓励有关单位拓宽引才渠道，加大引才力度，优化人才成长环境，服务好人才，切实推动市委人才工作政策落实落地取得丰硕成果。

“领航计划”设置国际领先、国内领先、省内领先三个层次，扶持总资金为1900万元。入选2021年度湛江市创新创业团队“领航计划”有5个团队，其中国际领先团队1个，为广东海洋大学引进的“海洋声学与水下目标探测创新团队”;国内领先团队1个，为广东荷风生物科技有限公司引进的“生物基新材料PHA万吨产业化团队”;省内领先团队有3个，为广东海洋大学引进的“水产动物非粮饲料资源创新创业团队”、中国热带农业科学院农产品加工研究所引进的“粤西特色农产品营养挖掘与利用团队”、广州甘蔗糖业研究所湛江甘蔗研究中心引进的“大豆及其替代作物产业链创新团队”。

“领航计划”项目的实施一共引进31名科研人员，其中院士1名、博士以上学历25名，大大充实了我市科研队伍实力。团队带头人在相关领域具有较大的学术和社会影响力，在科技创新和创业方面能发挥引领作用，团队的研究领域覆盖现代农业与食品、海洋科学、生物医药与健康、新能源等着红豆领域，契合湛江市“双十”产业集群中的科技前沿领域，项目核心关键技术的实现可带动湛江市产业转型升级及经济社会发展，项目实施期内带动经济产值预计达1亿元。

市科技局主动扛起工作职责，努力演好科技角色，大力实施重大人才项目，成功引进一批带技术、带项目的创新创业团队，为建设人才强市贡献科技力量。