针对即将到来的年后用工潮，快手快聘在1月10-31日期间推出“新春招工会”，联合全国知名的人力资源机构职多多、人才快递及VIVO、立臻科技、快狗打车、万豪、麦当劳等智能制造和服务业企业，上线近45万个岗位，通过近30万场直播开启云招聘，促进蓝领群体就业。

图：2023快手新春招工会

(资料图片)

“快招工”是快手于2022年初推出的新业务，现已升级为“快聘”，面向更广阔的就业招聘群体，引入了更多类型的岗位。本次新春招工会也是业务升级后首次的大型活动，为了吸引更多主播来促进就业，此次快手投入了超过40亿的流量，并邀约了包括白小白、陶大帅等十多位千万级粉丝影响力主播公益带岗，而针对在活动期间投简历的求职者，每天更有6600份求职红包奖励，和亲朋好友一起投简历和入职还有额外红包奖励。

图：2023快手新春招工会公益主播

根据中国新就业形态研究中心最新发布的《中国蓝领群体就业研究报告（2022）》显示，“熟人推荐”和“短视频/直播平台”是当前蓝领最主要的求职方式，其中蓝领劳动者通过“短视频/直播平台”求职的比例相比一两年前增幅达12.4%，直播招聘已经成蓝领招聘新途径。

图：职多多CEO闫伟

“相较于直播招聘，传统招聘很难在短时间内解决企业方的大量招聘需求，同时还面临招聘信息不透明的问题。”深耕线下蓝领招聘多年的职多多CEO闫伟一语道出了直播带岗的效率和信任问题。去年春节，闫伟就开始尝试在快聘带岗，全公司春节假期都在直播间度过。在刚刚过去的2022年，职多多选择了战略投入快聘，一年下来，职多多旗下品牌矩阵账号粉丝超过200万，直播及短视频日均覆盖人数超过500万。而闫伟也对今年的新春招工会表达出了强烈信心，“今年春节招聘旺季，我们12个账号准备每天至少一场3小时的直播，一直到正月十五，目标是拿下至少65000份以上简历。”

据悉，今年快聘的新春招工会还联合江西省、吉林省、苏州市、青岛市、东营市、佳木斯市、葫芦岛、潍坊高新区、深圳市龙华区、蚌埠市固镇县等十多家省市区人社局分别与公益主播、企业落地近百场专场招聘，打造“信任招聘、靠谱工作”的用户心智。截止2022年底，快聘已经吸引了月度达2.5亿人次的蓝领劳动者参与，直播场次超500万场，提供岗位的企业总数已达24万家。

图：2023快手新春招工会人社局指导单位

快聘业务负责人也表示，快聘将持续免费向有招聘需求的企业开放，包括企业自招、中介代招、劳务派遣等方式，给予流量加持和专属曝光资源，享有一对一专员对接，优质主播认证等。

此次“新春招工会”也是快手2023年春节系列活动之一，据悉，今年快手春节活动将以“快手有年味”为主题，除了新春招工会，还有年味内容云庙会、一年零一夜老铁联欢晚会、新春K歌大会、看大片春晚到红包互动玩法、新春直播间相亲等多项活动，全景式呈现新年精彩瞬间，让用户们“玩在快手”、“逛在快手”、“乐在快手”、“聚在快手”、“暖在快手”。

（松花江网编辑 李明丹）